Xavier Fontanet, président d'Essilor, sacré « Manager de l'année 2011 »

Le prix du Manager de l'année, décerné par Le Nouvel Economiste, récompense les dirigeants qui ont marqué leur domaine « par leur réflexion, leur engagement et leur action ». Le 6 décembre, cette distinction a été remise à Xavier Fontanet, président d'Essilor. Elle « couronne le parcours exemplaire d'une vingtaine d'années passées à la tête d'une entreprise qu'il a hissée au premier rang de l'optique ophtalmique mondiale », explique Le Nouvel Economiste.

Ce prix lui a également été attribué pour sa vision « humaniste » de la mondialisation et « la philosophie qui sous-tend cette croissance et qui tient en un mot et un seul : la confiance ! », développée dans son livre intitulé «Si on faisait confiance aux entrepreneurs ».

"Gentillesse et humilité"

"On a cherché à faire croire, à tort, que pour être efficace il faut être brutal et que le gentil en affaires est celui qui se fait avoir. Ma vision est exactement à l'inverse : il faut toujours avoir la capacité de se mettre à la place de l'autre car par quelque bout que l'on prenne un problème, on aura toujours besoin de lui. La contribution du manager pour créer une bonne ambiance est de mettre en oeuvre la bonne stratégie. A partir du moment où tout un chacun sait dans l'entreprise dans quelle direction va la société, l'organisation se met à bouger positivement et les salariés donnent toute leur énergie", explique Xavier Fontanet. Celui qui passera en janvier prochain la main à Hubert Sagnières rappelle par ailleurs qu'il faut "bannir l'arrogance" et que "plus vos parts de marché augmentent, plus vous devez être humble". Concernant la situation économique de la France, le dirigeant estime que "la sphère publique est devenue bien trop lourde en France. L'excès d'imposition tue la motivation (...). Il faudrait réduire d'au moins 20 % les frais généraux de la Nation. Les chefs d'entreprise sont, j'en suis convaincu, les plus à même de sortir l'économie de la crise. Il faut pour cela leur faire confiance".