Les TPE peinent à recruter

En 2011, seuls 7% des TPE ont embauché. 82% ont gelé leurs effectifs et 10% les ont réduits, selon une enquête Ifop réalisée pour la société de services aux petites entreprises Fiducial*. "Les déséquilibres économiques et financiers continuent de fragiliser les TPE", analyse cette dernière. Mais ils ne sont pas les seules raisons de leur difficulté à recruter : si 72% des patrons de TPE déclarent qu'il est compliqué d'embaucher du personnel à un salaire adapté aux moyens de leur entreprise, ils sont aussi 69% à juger que les candidats manquent de motivation et 51% qu'ils ne sont pas suffisamment compétents.
 
En 2012, les perspectives s'annoncent meilleures : 9% comptent recruter et seulement 3% envisagent de licencier.
 
*Enquête réalisée auprès d'un échantillon de 1.002 dirigeants de TPE de 0 à 19 salariés (hors auto-entrepreneurs) choisis sur les critères du secteur d'activité de l'entreprise, de sa taille et de la région d'implantation, interrogés par téléphone du 19 janvier au 1er février 2012.