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En partenariat avec Lunettes pour tous, Gan Eurocourtage (marque experte en assurance collective au sein de Groupama Gan Vie) propose des journées de prévention à ses clients dans le cadre des contrats collectifs.
Concrètement, chaque collaborateur en entreprise peut bénéficier gratuitement d’un test de vue et le cas échéant, d’une paire de lunettes en 72h. « Des opticiens-optométristes Lunettes pour tous réalisent des examens de vue sur site aux salariés qui disposent d’une ordonnance en cours de validité », a confié à acuite.fr Paul Morlet, fondateur de Lunettes pour tous.
Et de poursuivre : « ce service est entièrement pris en charge par Gan Eurocourtage pour toute entreprise cliente, de 200 salariés ou plus. En d’autres termes, il s’inscrit hors du circuit de remboursement traditionnel. Le forfait mutuel du salarié n'est donc pas utilisé ».
Grâce à cette collaboration, Lunettes pour tous qui compte 15 magasins en France, entend « capter du volume supplémentaire en optique ». « En moyenne, nous réalisons 2 000 à 3 000 paires par mois en plus avec ce nouveau service », ajoute Paul Morlet.
Par l'intermédiaire du courtage, ce service sera opérationnel à compter du 1er janvier 2020 pour toute nouvelle entreprise cliente de Gan Eurocourtage.
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Et ça ne choque personne ???
Est ce que Lunettes pour tous est ouvert à la franchise ? apparemment non, voilà un concept intéressant,attendons....
Même s'il n'est pas facturé directement à l'assuré, il s agit de la délivrance d un équipement optique qui est financé par l'assureur grâce aux cotisations perçues. La législation des contrats responsables impose qu il n y ai qu un seul équipement délivré tous les 24 mois (ou 12 mois selon les cas).
Je pense qu il ne va pas être possible au GAN de proposer cette prestation au tarif de contrats responsables sans risquer un redressement fiscal pour lui et également pour l entreprise.
Examen de Vue????? n'y aurait il pas une opportunité de lui mettre le nez devant un tribunal à ce marchant de tapis qui ne connait rien à notre métier!!!!
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Et ça ne choque personne ???
un équivalent de deuxième paire OFFERT aux salariés et pris en charge par GAN... Si ce n'est pas tirer une fois de plus vers le bas, alors qu'en parallèle les offres du 100% santé vont être déployé (d'ailleurs leurs équivalents existent déjà depuis longtemps en magasin). après les entreprise de plus de 200 salariés ça commence déjà a limiter, surtout qu'il faut une ordonnance.
Bref, il vaut mieux ne rien avoir que d'avoir des choses qui ne servent à rien.