Emploi Opticien directeur, gérant ou responsable H/F en CDI

Un magasin à faire grandir, et les moyens pour le faire

Groupe régional d'opticiens en développement, nous ouvrons un nouveau chapitre dans le Nord Deux-Sèvres avec un point de vente à relancer de A à Z, sur une zone à fort potentiel de reconquête.

Nous ne cherchons pas un gestionnaire de routine. Nous cherchons une personne qui a envie de piloter son magasin : construire l'équipe, tenir le cap commercial, retrouver et développer la clientèle, et en voir les résultats chaque mois.

Votre mission

Vous prenez la responsabilité complète du point de vente, avec l'appui du groupe (achats, atelier, administratif, marketing) mais sans qu'on vienne faire le travail à votre place :

• Développer le chiffre d'affaires : relance et fidélisation du fichier clients, animation commerciale locale, partenariats avec les prescripteurs et les réseaux de soins.
• Assurer la qualité du parcours client : examen de vue, conseil, adaptation lentilles, montage, SAV.
• Encadrer et faire progresser votre collaborateur(trice).
• Piloter la performance : suivi du CA, des indicateurs de vente et du stock, en lien direct avec la direction du groupe.
• Être le visage du magasin sur sa zone.

Ce que nous vous offrons

• Une autonomie réelle
• Une rémunération liée aux résultats : fixe attractif selon expérience + variable indexé sur la croissance du magasin, avec une trajectoire lisible dès la première année.
• Un projet de développement dans un groupe à taille humaine, où les décisions se prennent vite et où la réussite d'un magasin est vue et récompensée.
• Le soutien concret du groupe : centrale d'achat, atelier, formation continue, outils de gestion, communication.

Le profil que nous recherchons

• BTS Opticien-Lunetier obligatoire ; licence d'optométrie ou spécialisation contactologie appréciée.
• Au moins 3 ans d'expérience en magasin, dont idéalement une première expérience de responsabilité (adjoint, responsable, ou gestion d'un point de vente en autonomie).
• Tempérament d'entrepreneur : vous aimez les objectifs, vous prenez des initiatives, et vous préférez construire plutôt que maintenir.
• Sens commercial et relationnel affirmé, goût pour le terrain et pour la relation avec une clientèle de proximité.
• Rigueur sur le tiers payant, la gestion du stock et le suivi des indicateurs.
• Vous êtes disponible du mardi au samedi, avec une organisation adaptée à une zone commerciale.

Pour candidater

Envoyez CV via acuité et quelques lignes sur ce que vous aimeriez faire d'un magasin dont vous auriez la responsabilité. Toutes les candidatures sont traitées de façon confidentielle ; nous répondons à chacune sous 8 jours.