Un sondage réalisé par TNS Sofres pour le COE (Conseil d'orientation pour l'emploi) met en évidence quatre profils de mobilité professionnelle. Les "hypermobiles" (31%) ont connu au moins une mobilité professionnelle durant les 5 dernières années et souhaitent en vivre une autre dans les 2 ans à venir. Les "impatients" (30%) n'ont pu bouger mais espèrent le faire. Les "installés" (15%) ont bougé au moins une fois et ne souhaitent pas le faire de nouveau dans les deux ans. Enfin, les "non-mobiles" (24%) n'ont pas vécu et ne souhaitent pas vivre de mobilité.
 
Au final, seuls 39% des salariés français ne souhaitent pas changer de poste dans un avenir proche et 46% d'entre eux ont changé soit d'entreprise, soit de fonction, soit de service, au cours des 5 dernières années. L'enquête apporte un bémol à une vision binaire du marché du travail, selon laquelle coexistent dans l'Hexagone une population en CDI tout à fait sédentaire et une frange très mobile abonnée aux CDD et à l'intérim.

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